( ! ) Warning: mysqli_query(): (HY000/1114): The table '/tmp/#sql_2bb6_1' is full in /var/www/wp-includes/wp-db.php on line 1924 | ||||
---|---|---|---|---|
Call Stack | ||||
# | Time | Memory | Function | Location |
1 | 0.0000 | 355304 | {main}( ) | .../index.php:0 |
2 | 0.0001 | 355592 | require( '/var/www/wp-blog-header.php' ) | .../index.php:17 |
3 | 0.2123 | 10889400 | require_once( '/var/www/wp-includes/template-loader.php' ) | .../wp-blog-header.php:19 |
4 | 0.2131 | 10891288 | include( '/var/www/wp-content/themes/Avada/100-width.php' ) | .../template-loader.php:74 |
5 | 0.2673 | 11372224 | the_content( ) | .../100-width.php:23 |
6 | 0.2675 | 11462360 | apply_filters( ) | .../post-template.php:240 |
7 | 0.2675 | 11462760 | WP_Hook->apply_filters( ) | .../plugin.php:203 |
8 | 0.2874 | 11561456 | do_shortcode( ) | .../class-wp-hook.php:286 |
9 | 0.2879 | 11686952 | preg_replace_callback ( ) | .../shortcodes.php:197 |
10 | 0.3159 | 11827256 | do_shortcode_tag( ) | .../shortcodes.php:197 |
11 | 0.3159 | 11833520 | FusionSC_Container->render( ) | .../shortcodes.php:319 |
12 | 0.3163 | 11834664 | do_shortcode( ) | .../fusion-container.php:462 |
13 | 0.3164 | 11850256 | preg_replace_callback ( ) | .../shortcodes.php:197 |
14 | 0.3164 | 11857976 | do_shortcode_tag( ) | .../shortcodes.php:197 |
15 | 0.3164 | 11857976 | fusion_builder_row( ) | .../shortcodes.php:319 |
16 | 0.3164 | 11858056 | do_shortcode( ) | .../fusion-row.php:20 |
17 | 0.3165 | 11871888 | preg_replace_callback ( ) | .../shortcodes.php:197 |
18 | 0.3165 | 11878808 | do_shortcode_tag( ) | .../shortcodes.php:197 |
19 | 0.3166 | 11883272 | FusionSC_Column->render( ) | .../shortcodes.php:319 |
20 | 0.3168 | 11888256 | do_shortcode( ) | .../fusion-column.php:435 |
21 | 0.3168 | 11901352 | preg_replace_callback ( ) | .../shortcodes.php:197 |
22 | 0.3172 | 11906960 | do_shortcode_tag( ) | .../shortcodes.php:197 |
23 | 0.3172 | 11906960 | FusionSC_FusionText->render( ) | .../shortcodes.php:319 |
24 | 0.3172 | 11907280 | apply_filters( ) | .../fusion-text.php:47 |
25 | 0.3172 | 11907680 | WP_Hook->apply_filters( ) | .../plugin.php:203 |
26 | 0.3173 | 11908432 | do_shortcode( ) | .../class-wp-hook.php:286 |
27 | 0.3173 | 11918728 | preg_replace_callback ( ) | .../shortcodes.php:197 |
28 | 0.3173 | 11919384 | do_shortcode_tag( ) | .../shortcodes.php:197 |
29 | 0.3173 | 11919848 | WtiRecentlyLikedPostsShortcode( ) | .../shortcodes.php:319 |
30 | 0.3173 | 11920744 | wpdb->get_results( ) | .../wti_like_post_site.php:304 |
31 | 0.3258 | 11927648 | wpdb->query( ) | .../wp-db.php:2488 |
32 | 0.3259 | 11913088 | wpdb->_do_query( ) | .../wp-db.php:1813 |
33 | 0.3259 | 11913088 | mysqli_query ( ) | .../wp-db.php:1924 |
Главная стратегическая цель (ГСЦ)
Татарстан-2030 - глобальный конкурентоспособный устойчивый регион, драйвер полюса роста «Волга-Кама». Татарстан - лидер по качеству взаимоувязанного развития человеческого капитала, институтов, инфраструктуры, экономики, внешней интеграции (осевой евразийский регион России) и внутреннего пространства; регион с опережающими темпами развития, высокой включенностью в международное разделение труда.
Человеческий капитал (СЦ1)
Накопленный человеческий капитал
обеспечивает конкурентоспособность
Республики Татарстан. Республика
лидирует в накоплении человеческого
капитала как ключевого актива через
создание условий достижения высокого
качества жизни.
Ц-1.1
Татарстан — растущий регион с высокой
рождаемостью и устойчивым миграционным притоком населения.
Ц-1.2
Система образования обеспечивает
формирование человеческого капитала,
соответствующего потребностям общества и экономики Татарстана.
Ц-1.3
Сохранение здоровья и долголетие —
приоритеты населения и системы здравоохранения Республики Татарстан.
Ц-1.4
Качество и разнообразие культурной
жизни стали реальными факторами
притяжения и накопления человеческого капитала.
Ц-1.5
Гибкий рынок труда, системы содействия занятости и социальной защиты
фиксации уникального места в мировой
системе разделения труда и технологий.
Пространство, реальный капитал (СЦ2)
Сбалансированное территориально-пространственное развитие обеспечивает высокую конкурентоспособность
среды; инфраструктура глобально конкурентоспособна. Производственные
фонды эффективно используются.
Ц-2.1
Пространство предоставляет условия
для сохранения и привлечения человеческих ресурсов, для полноценного развития личности на разных возрастных
этапах и в контексте разных жизненных
укладов.
Ц-2.2
Пространственное развитие ориентировано на социально-экономические
факторы и географическое положение
Республики Татарстан — расположение
в центре Евразии.
Ц-2.3
Пространственные решения содействуют повышению статуса Республики Татарстан в мировом сообществе, фиксации уникального места в мировой
системе разделения труда и технологий.
Ц-2.4
Пространство соответствует передовым
стандартам и способствует продвижению новых технологических укладов.
Ц-2.5
На территории республики сохранено
единое социокультурное пространство.
Ц-2.6
Сформирован трехядерный Волго-Камский метрополис сетевого типа, объединяющий три агломерации: Казанскую,
Камскую и Альметьевскую, развивающиеся на основе интеллектуальных
и экологически чистых технологий и
решений.
Ц-2.7
Достигнуты высокие показатели качества транспортно-коммуникационной
системы, которые обеспечивают требуемую доступность для пассажирских
передвижений.
Ц-2.8
В Республике Татарстан высокая синергия всех внутренних, межагломерационных, межрегиональных транспортных
направлений, а также международных
транспортных коридоров: сформирован
устойчивый скоростной транспортный
каркас полюса роста «Волга-Кама».
Рынки (СЦ3)
Сбалансированное территориально-пространственное развитие обеспечивает высокую конкурентоспособность
среды; инфраструктура глобально конкурентоспособна. Производственные
фонды эффективно используются.
Ц-3.1
Эффективно работает глобально конкурентоспособный вертикально интегрированный нефтегазохимический
кластер и связанные с ним инновационные кластеры «Умные» материалы»
и «Биосистемы».
Ц-3.2
Эффективно работает энергетический
кластер и связанный с ним инновационный кластер «Устойчивая энергетика».
Ц-3.3
Эффективно работает глобально
конкурентоспособный машиностроительный кластер, состоящий из вертикально интегрированных субкластеров
«Автомобилестроение», «Авиастроение»,
«Судостроение» (с созданием инновационного кластера «Умные» машины»);
создан и эффективно функционирует
инновационный кластер «Умное» оборудование»; происходит кластерное
развитие в металлургии, легкой, деревообрабатывающей и мебельной промышленности.
Ц-3.4
Эффективно работает конкурентоспособный вертикально интегрированный
Кластер АПК, ориентированный на высокое качество продукции и генерацию
добавленной стоимости; в его рамках
действуют базовые субкластеры а также
обособленный инновационный кластер
«Экопитание».
Ц-3.5
Инфраструктура глобально конкурентоспособна: эффективно функционируют
транспортно-логистический кластер
«Евразийский хаб», кластер «Строительство и новые строительные материалы»,
развиваются жилищно-коммунальное
хозяйство и телекоммуникации, а также
инновационный кластер «Умная» инфраструктура».
Ц-3.6
Эффективно работает конкурентоспособный кластер «Торговля и потребительские сервисы». Татарстан — территория
торговли и услуг «24/7», современный
центр коммерции евразийского масштаба.
Ц-3.7
Эффективно работают конкурентоспособные кластеры: «Финансы и профес-
сиональные услуги», «Слияние цивилизаций» (культура, туризм и рекреация), а
также инновационный кластер «Умные»
информационные технологии».
Ц-3.8
Эффективно работают конкурентоспособные социально-инновационные кластеры: «Наука и образование» (включая
14 научно-образовательных субкластеров, с формированием инновационного кластера «Smart-образование»),
«Здравоохранение» (с формированием
инновационного кластера «Здоровый
образ жизни»).
Институты (СЦ4)
Сбалансированная система государственных, частных и государственно-частных институтов обеспечивает
устойчивое развитие конкурентоспособных кластеров, предпринимательства (малого и среднего бизнеса),
внутреннее территориальное развитие
и внешнюю интеграцию.
Ц-4.1
Создана и эффективно работает
система стратегического управления
развитием Республики Татарстан —
«живая» система управления будущим
— комплексная гармоничная система
управления, нацеленная на устойчивое
развитие, на создание условий повышения конкурентоспособности экономики и качества жизни, способная
оперативно реагировать на изменения в конкурентной среде, используя
гибкий механизм взаимодействия
власти, бизнеса и общества в рамках
постоянно действующих проектных
площадок и рабочих групп, диагностирующих внутреннюю и внешнюю среду
и разрабатывающих, актуализирующих
и контролирующих набор синхронизированных стратегических инструментов.
Ц-4.2
Сформирован портфель конкурентоспособных кластеров современной
и «умной» экономики.
Ц-4.3
Татарстан — комфортный регион для
ведения бизнеса с высокой долей МСП.
Инновации и информатизация (СЦ5)
В Республике Татарстан сформирована
полноценная экосистема инноваций,
способствующая лидерству Республики
Татарстан в развитии «умной» экономики, создании и коммерциализации
новых материалов, продуктов и технологий и глобальной конкурентоспособности республики.
Ц-5.1
Высокий уровень инновационности
экономики и социальной сферы.
Ц-5.2
Высокий уровень развития и доступности технологий.
Ц-5.3
Высокое качество информационнокоммуникационной системы.
Природные ресурсы (СЦ6)
Природные ресурсы эффективно используются на базе принципов устойчивого развития.
Ц-6.1
Высокая эффективность использования
природных ресурсов.
Ц-6.2
Высокая устойчивость развития (соблюдение сбалансированного потребления природных ресурсов, исходя
из объективных потребностей будущих
поколений и природы в целом).
Ц-6.3
Высокая эффективность использования
земельных ресурсов
Финансовый капитал (СЦ7)
Республика инвестиционно привлекательна на мировом уровне. Финансовая
система высокоэффективна.
Ц-7.1
Высокая доступность финансовых
ресурсов (высокая инвестиционная
привлекательность и эффективность
инвестиций).
Ц-7.2
Высокая эффективность финансовой
системы.
Дорогие друзья!
Нашу республику всегда отличали здоровая амбициозность и зрелый прагматизм. Эти качества нашли отражение в Стратегии социально-экономического развития Республики Татарстан до 2030 года. Она разработана при участии всех министерств, ведомств, крупных предприятий, организаций, ассоциаций, муниципалитетов, заинтересованных жителей республики.
Президент Республики Татарстан — Р.Н.Минниханов
Флагманские проекты
Накопленный человеческий капитал обеспечивает конкурентоспособность Республики Татарстан. Республика лидирует в накоплении человеческого капитала как ключевого актива через создание условий достижения высокого качества жизни.
Республика инвестиционно привлекательна на мировом уровне. Финансовая система высокоэффективна.
Сбалансированное территориально-пространственное развитие обеспечивает высокую конкурентоспособность среды; инфраструктура глобально конкурентоспособна. Производственные фонды эффективно используются.
Человек — самоценность; создание благоприятных условий для его развития и совершенствования — высшая цель Стратегии. При этом человеческий капитал — основа современной экономики, ключ к успеху в глобальной конкуренции. Мерой успешности развития региона является качество жизни его населения, количество и качество накопленного и успешно функционирующего человеческого капитала.
Информационная лента
Названы ключевые меры для преодоления турбулентности в глобальной экономике
Первый заместитель Председателя Правительства Российской Федерации А.Р.Белоусов подвёл итоги саммита [...]
Утверждена Стратегия развития строительной отрасли и жилищно-коммунального хозяйства до 2030 года
Распоряжением Правительства Российской Федерации от 31 октября 2022 года № [...]
В Татарстане в 2022 году на реализацию нацпроекта «Демография» направят 6,5 млрд рублей
В 2022 году в Татарстане на реализацию национального проекта «Демография» [...]
Сокращены сроки согласования документов территориального планирования
Подписано постановление Правительства Российской Федерации от 21 октября 2022 года [...]
Контакты:
e-mail: Regina.Gaynova@tatar.ru